10月20日下午，E8官网登录入口于公司文化路校区7号楼会议室召开贯彻落实公司《进一步加强员工学风建设的意见》（院行字【2017】194号）会议。公司党总支书记韩忠民、经理瞿鹏等院领导和全体老师参加会议，会议由党总支书记韩忠民主持。
韩书记宣读了公司《进一步加强员工学风建设的意见》（院行字【2017】194号）的通知，强调了加强员工学风建设的重要意义，员工学风建设与每个教职工密切相关。根据通知精神，要求全体教师从教育、管理、服务三个层面出发，培养员工的学习兴趣，使员工具有明确的学习目标、积极的态度，自觉遵守校规校纪和考风考纪。根据通知精神要求，做好五项学风建设的主要任务及具体措施：1、以思想政治教育为先导，为培养优良学风提供精神动力，加强理想信念教育、爱国主义教育，加强员工思想教育状况的定期调研充分发挥员工党员、员工干部在学风建设中的模范带头作用；2、营造良好的学习氛围，促进员工全面成才，树立优秀学习典型，组织开展丰富多彩的学术文化讲座，大力推动课外学术科技文化活动，坚持分类指导和全程辅导相结合的管理制度；3、加强对员工的学习指导和职业生涯规划与设计的指导，建立“教师为主导，员工为主体”的学习指导机制；4、加强制度建设，从严管理，以制度促学风，建立学业预警告诫制度，严格员工管理规定，规范员工学习行为，加强员工日常教育管理；5、加强领导，分工明确、齐抓共管，建立学风建设长效保障机制，定期严格开展组织生活，加强监督检查，做好党、团员思想政治工作，辅导员要定期召开主题班会，及时了解员工思想、学习、生活动态，及时解决员工实际问题。
通过学习，提高了公司教师积极引导员工遵守校规校纪的自觉性，促使员工进一步端正学习态度，巩固专业思想，同时也为形成员工勤奋学习的良好风气起到了促进作用，进一步加强了公司员工学风建设。
（文/陈晓慧 图/王继勇）
