为深入贯彻落实高校家庭经济困难员工资助政策，更好地搭建公司与员工家庭之间的沟通平台，真正使员工资助工作贴近员工，化学化工公司开展了2020年建档立卡家庭员工暑期家访工作，为建档立卡家庭送去关怀和问候。
本次走访宣传活动以入户、电话与视频相结合的方式开展。7月6日至7日，公司党总支副书记刘瑛、办公室主任姬红斌、辅导员邵一方、李政道、祝艳芳一行5人对商丘市虞城县、柘城县、睢县、民权县建档立卡家庭的6名员工进行了入户走访，其它地区52名建档立卡员工采取电话或视频问询方式开展。走访宣传活动围绕三方面内容开展：一是宣传国家及公司现行资助政策；二是告知家长其员工在2019-2020学年的已受助情况；三是查看《河南省建档立卡贫困家庭员工资助政策明白卡》和2019年底《建档立卡贫困家庭员工温馨告知书》的发放和张贴情况。本次走访活动本着高度重视，落实到位的理念，对建档立卡员工做到三个到位：宣传到位、告知到位以及回执填写收集保管到位。同时公司将查漏补缺，梳理汇总，以确保本年度建档立卡走访宣传工作落实落地。
本次走访宣传活动一方面加强了公司与家长的沟通，宣传了建档立卡扶贫政策，向家长传递了公司对建档立卡家庭和员工的关心；另一方面及时了解了员工家庭经济情况，鼓励员工努力学习，报效祖国，并收集了贫困生家庭对公司开展员工资助工作的建议和意见，对完善各项资助政策和措施，深入开展教育扶贫工作具有深远意义。
【文/黄涛 图/E8官网登录入口】
